انجليزي
انجليزي
نطور المسارات المهنية بشغف منذ عام ٢٠٠٠.
انجليزي
انجليزي
لماذا يجب الحضور؟
تم تصميم هذه الدورة التدربيبة لتساعد اختصاصيي الموارد البشرية في كيفية الاستخدام الأمثل للوسائل التكنولوجية الحديثة، في سبيل تحقيق أفضل مستوى للقيمة المؤسسية، من خلال التركيز على التوجهات والتقنيات الحديثة التي تؤثر على إدارة الموارد البشرية، مما يساعد المشاركين في هذه الدورة على مواكبة التقنيات الحديثة في ذلك المجال.
نظرة عامة
محتوى الدورة
الجدول والرسوم
المنهجية
تعتمد هذه الدورة التدريبية على العروض التقديمية والأنشطة والتمارين العملية التي تتناول آخر وأحدث التطبيقات التكنولوجية في مجال الموارد البشرية، كما تتناول أفضل الممارسات التي يمكنها تحسين إنتاجية إدارة الموارد البشرية.
يستكشف المشاركون في هذه الدورة أحدث التقنيات والتوجهات التي تؤثر على أنشطة ومسؤوليات إدارة الموارد البشرية.
أهداف الدورة
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من
تقييم التقنيات الجديدة المتوفرة لأخصائيي الموارد البشرية واختيار ما يتلاءم منها مع ممارساتهم المؤسسية
تطوير استراتيجية يتم من خلالها مواكبة الموارد البشرية مع التقنيات التكنولوجية الحديثة
تطبيق أحدث الأساليب التقنية لتعزيز عمليات استقطاب وتعيين المواهب والكفاءات
الموازنة بين احتياجات الموظفين وسياسات الأمن المؤسسي
التمييز بين الأنظمة المعلوماتية للموارد البشرية(HRIS) والبرامج التفاعلية
تقييم التعلم الاجتماعي والرقمي وكيفية مساهمته في تطوير الأفراد
توضيح أنظمة تقييم الأداء وتقديم التغذية الراجعة على ضوء أحدث منهجيات التقييم
الاستيعاب العميق لمفهوم تبني التقنيات التكنولوجية وكيفية دعمها لأخصائيي الموارد البشرية لتعزيز شراكتهم المهنية للمؤسسة
الفئات المستهدفة
تستهدف هذه الدورة التدريبية جميع مدراء الموارد البشرية وشركاء العمل وقادة الفرق والمتخصصين والمهنيين في الموارد البشرية.
الكفاءات المستهدفة
العمل مع الأفراد
إنشاء العلاقات المهنية وتوطيدها
العروض التقديمية والتواصل
التخطيط والتنظيم
تطبيق الخبرات واستخدام الأدوات التكنولوجية
صياغة المفاهيم والاستراتيجيات
Larimar will help you find what you are looking for
