القيادة والإدارة

الأهداف

تعتبر القيادة من أهم الوظائف الإدارية التي يمارسها المدير وذلك لأن الخطة بعد أن يتم وضعها تنتقل إلى حيز التنفيذ وتتناولها العقول والأيدي والآلات لتنجزها حسب الأهداف المقررة والمراحل المحددة . ويقود المدير في ذلك مجموعة من الأفراد يوجههم ويرشدهم ويدربهم وينسق أعمالهم ويوفق بين مجهوداتهم ويستثير دوافعهم وطموحهم ويحفزهم على التعاون والتنافس ويقوّم نتائج أعمالهم فيكافئ المجتهدين ويرشد المقصرين إلى كيفية علاج أخطائهم ، إنها ليس بالمهمة اليسيرة ، إنها تتطلب من المدير جهدا ووقتا ومهارات حتى يستطيع أن يقود جماعته نحو الهدف المنشود بالكفاءة والفعالية اللازمة في هذه الدورة سوف نتعلم على المهارات اللازمة و الناجحة في القيادة الادارية

المنهجية

تستخدم هذه الدورة مزيجاً من التقنيات التفاعلية، مثل العروض التقديمية القصيرة من قبل المشاركين، ولعب الأدوار المختلفة، وتمارين عملية جماعية وفردية، وتقييم ذاتي، ودراسات حالات.

الفئات المستهدفة

المدراء التنفيذيون ومدراء الأقسام وقادة الفرق والمدراء الراغبون في تعزيز مهارات القيادة والتواصل لتحقيق المزيد من النجاح في جميع مستويات المؤسسة

الكفاءات المستهدفة

قيادة الآخرين

التواصل بفعالية

التعامل مع النزاعات

التاثير على الآخرين

طرح الأفكار

كسب الالتزام